Accompagnement professionnel

Accompagner une personne à partir de l’expression de ses besoins professionnels pour développer ses potentialités, aider les changements et fortifier les compétences acquises en situation naturelle de travail.

L’accompagnement professionnel individuel concerne toute personne qui, en situation de travail, souhaite améliorer sa réussite et ses performances dans les domaines du management, de l’organisation, de la compréhension et la prise ne compte de situations particulières de son activité courante ou dans le cadre spécifique de contexte de crise ou de difficultés.

Il a pour objectif de développer les capacités, savoir-faire à partir de besoins exprimés par la personne et ou identifiés par l’entreprise en particulier dans les situations de changement.

Les objectifs étant clairement définis, le consultant s’engage à une stricte confidentialité des informations échangées lors des séances de travail.